GRUPO VISION PSI
Cargos, carreira e salários com método, equidade e compliance
Consultoria premium + plataforma inteligente para estruturar seu Plano de Cargos, Carreira e Salários — do diagnóstico à governança.
Remuneração sem método custa caro
Iniquidade interna
Salários definidos por negociação geram injustiças e passivos trabalhistas.
Desalinhamento de mercado
Sem pesquisa, a empresa paga demais para uns e perde os melhores.
Carreira sem horizonte
A falta de trilhas claras desmotiva e aumenta o turnover.
METODOLOGIA VISION PCCS
Seis fases, entregáveis claros
Diagnóstico
Imersão e mapa da situação atual
Arquitetura de cargos
Descrições e avaliação por pontos
Pesquisa salarial
Benchmark e posicionamento de mercado
Remuneração
Tabela salarial, variável e benefícios
Carreira & desempenho
Trilhas e critérios de progressão
Governança
Políticas, compliance e implantação
Planos para cada estágio
Bronze
Essencial
Diagnóstico + cargos-chave + tabela base
Prata
Estruturado
+ pesquisa completa + remuneração variável
Ouro
Estratégico
+ carreira, desempenho e governança
Enterprise
Sob medida
Multiunidade e plataforma dedicada
Precificação sob medida por nº de cargos, colaboradores e escopo.
Comece por um diagnóstico
Deixe seu contato e retornaremos com uma proposta sob medida.
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